Preskoči na vsebino
Eva Zupančič intervju · glas · kamera

Pristop 03 — Za vse, ki vodijo intervjuje

Metodika močnih vprašanj

Dobro vprašanje ne zahteva pametnega odgovora. Zahteva prostor, v katerem se odgovor lahko pojavi.

Lijak vprašanj

Lijak je preprosta, a učinkovita zgradba: začneš široko in se postopno ožaš. Uvodna vprašanja so odprta in lahka (»Kako si začel?«), srednja iščejo zgodbe in odločitve (»Kaj se je zgodilo tisti dan?«), zadnja so natančna (»Kaj bi danes naredil drugače?«). Vsaka stopnja gosta pripravi na naslednjo, zato se pogovor ne zdi zaslišanje, ampak potovanje.

  • Odprta vprašanja pogosto začni s »kako«, »kaj« ali »povej mi več o«.
  • Vprašanju »zakaj« se po možnosti izogibaj, ker lahko zveni obtožujoče. Pogosto ga nadomesti »kaj te je pripeljalo do tega?«.
  • Eno vprašanje naenkrat. Dvojna vprašanja gostu pustijo, da odgovori na lažjega.

Podvprašanja: tam se zgodi pogovor

Pripravljeno vprašanje je le vstopnica. Pravi intervju nastane v podvprašanjih, v kratkih nadaljevanjih, ki pokažejo, da poslušaš. Gost reče, da je bilo »težko«. Namesto da greš na naslednjo točko, vprašaš: »Težko na kakšen način?« Pet podvprašanj, ki delujejo skoraj vedno: »Kako to misliš?«, »Kaj se je zgodilo potem?«, »Lahko poveš primer?«, »Kaj si takrat občutil?« in »Kaj je bilo za tem?«.

Zaprti in odmaknjeni sogovorniki

Sogovornik, ki odgovarja z eno besedo, ni nujno nesodelovalen. Pogosto je previden, utrujen ali zadržan, ker ne ve, kam pelje pogovor. Pomagajo štirje pristopi:

  1. Preglednost. Povej, o čem se boš pogovarjal in zakaj te to zanima.
  2. Konkretnost. Namesto »kako je bilo?« vprašaj »kaj si naredil prvo jutro?«.
  3. Tišina. Počakaj tri sekunde po kratkem odgovoru. Več o tem v članku Znanost tišine.
  4. Menjava ravni. Če so občutki preveč neposredni, preidi na dejstva, če so dejstva suha, na zgodbe.

Vaja za naslednji intervju

Pred pogovorom napiši pet vprašanj. Nato prečrtaj vsa, na katera lahko gost odgovori z »da« ali »ne«. Preostala so tvoja: vprašanja, ki odpirajo. Če se jih nabere premalo, jih preoblikuj z besedami »kako« in »kaj«.

Pri delu na metodiki pregledava tvoje vprašalnike in posnetke prejšnjih pogovorov ter poiščeva vzorce: kje prekineš, kje preskočiš in kje bi lahko ostal. Oblika in obseg se dogovorita po brezplačnem posvetovanju.

Preberi tudi

Nadaljuj z branjem

Intervju kot globok, varen pogovor

Aktivno poslušanje, tišina in empatija: kako ustvariti prostor, v katerem se gost odpre.

Preberi več

Spletni coaching intervjuja

Vaja na Zoomu, ogled posnetkov in iskrene povratne informacije.

Preberi več

Znanost tišine

Kaj raziskave povedo o premorih v pogovoru in zakaj je tri sekunde pogosto dovolj.

Preberi več

Začetek

Pogovor se začne z enim vprašanjem.

Povej, kaj potrebuješ. Na brezplačnem posvetovanju skupaj določiva, kaj in kako, šele nato se dogovoriva o obsegu in ceni.